Arčiau kiekvieno esantis bankas – taip, tai apie mus!

Esame tikri, kad tavo karjera gali prasidėti arba sėkmingai tęstis būtent čia.

Šiandien į Šiaulių banko grupės komandą kviečiame motyvuotą ir atsakingą Skaitmeninių projektų vadovą (-ę), kuris (-i) yra pasiruošęs (-usi) dirbti komandoje, bendrai priimti sprendimus, siekti užsibrėžtų tikslų, būtų atviras (-a) diskusijai, norėtų dirbti pasitikėjimu grįstoje kultūroje ir, žinoma, būti #arčiau.

Kasdien būsi #arčiau ir:

• Analizuosi duomenis ir atliksi geriausių sprendimų paiešką, siekiant didesnio skaitmeninių rinkodaros kampanijų ir projektų našumo;
• Užtikrinsi nuolatinio klientų srauto atvedimą ieškant ir testuojant geriausiai veikiančius skaitmeninės rinkodaros įrankius, sprendimus, kanalus;
• Planuosi ir administruosi skaitmeninį turinį įmonės interneto svetainėje bei užtikrinsi efektyvią el. paštu siunčiamą komunikaciją;
• Valdysi skaitmeninius projektus ir diegsi naujus sprendimus, siekiant geresnės vartotojų patirties internete;

• Dirbsi su kolegomis iš skirtingų skyrių kuriant ir planuojant turinį visuose skaitmeniniuose kanaluose;
• Bendradarbiausi su partneriais (skaitmeninėmis agentūromis, laisvai samdomais darbuotojais ir kt.).

Tam, kad būtum #arčiau, tau prireiks:

• Aukštojo universitetinio išsilavinimo (ekonomikos, rinkodaros srityje – privalumas).
• Patirties skaitmeninės rinkodaros ar skaitmeninių projektų valdymo srityje, o patirtis finansų sektoriuje būtų privalumas;
• Labai gero skaitmeninių duomenų analizės ir kitų įrankių kaip GA4, Google Ads, Hotjar, Meta ir pan. išmanymo;

• Skaitmeninio turinio iniciavimo, planavimo bei administravimo patirties, valdant interneto svetainių, socialinių tinklų turinį;
• Išmanyti el. pašto rinkodarą: strategiją, efektyvumą, segmentavimą ir konversijų generavimą;
• Skaitmeninių projektų planavimo, organizavimo ir valdymo patirties ir gebėjimo dirbti su daugiafunkcinėmis komandomis;
• Analitinio mąstymo, orientacijos į duomenis ir rezultatus, duomenų interpretavimo ir užduočių formavimo įgūdžių;
• Komunikabilumo, iniciatyvumo ir gebėjimo identifikuoti, nusistatyti prioritetus ir sutelkti dėmesį į vertingiausias užduotis;

• Anglų kalbos žinių.

Būdamas #arčiau tu gausi:

• Žalią šviesą tavo iniciatyvoms. Turi gerų idėjų? Visi kartu stengiamės jas įgyvendinti.
• Vadovus, kurie padeda augti. Vadovai mūsų banke - lyderiai ir mes tuo didžiuojamės. 
• Dinamišką, atvirą ir augančią organizaciją. Esame įvairiapusiai, domimės įvairiomis sritimis, šakojamės tiek horizontaliai, tiek vertikaliai, todėl drąsiai siūlome tau neįkainojamas patirtis, nuolatinį tobulėjimą ir vietą profesiniam augimui.
• Pasiekimus, kurie gyvuoja Lietuvoje. Ypatingai didžiuojamės būdami lietuvišku banku, tikime, kad mūsų kraštas ir mūsų žmonės yra ypatingi, todėl, savo ruožtu, kasdien darome viską, kad padėtume jiems atsiskleisti.
• Asmeninių naudų krepšelį. Sveikatos draudimas, pensijų kaupimo programa, papildomos atostogos, lanksti darbo pradžia, moderni infrastruktūra – ir čia dar toli gražu ne visas mūsų naudų sąrašas!
• Atlygį. Konkretus atlygis priklausys nuo darbo patirties bei kompetencijų, todėl nurodome tik galimą rėžį: nuo 2240.00 iki 3360.00 EUR neatskaičius mokesčių.
• Priedus. Darbuotojams mokame priedus, priklausančius nuo banko, komandos ir tavo paties rezultatų.

Kas dar svarbu?

Nori patirti, ką reiškia dirbti Šiaulių banko grupėje ir būti #arčiau? Užpildyk formą, atsiųsk mums informaciją apie save iki 2024 04 23  ir pasikalbėkime. Nekantriai laukiame, kol visa tai galėsime tau parodyti!